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Président et chef de la direction, Rona
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Robert Dutton
Président et chef de la direction, Rona
Le président de Rona estime que le succès d’une entreprise passe avant tout par la mobilisation de ses employés. En fait, il s’agit avant tout du facteur le plus important.
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Directeur général, STM
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Yves Devin
Le grand patron de la Société de Transport de Montréal est un pragmatique. Pour lui, les grands programmes de mobilisation ne servent à rien si les résultats ne suivent pas.
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Président et directeur général, Proxim
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Michel Chartrand
Proxim est en pleine consolidation. La direction de l’entreprise voulait mesurer le niveau de mobilisation de ses employés pour poursuivre sa croissance.
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Président et chef de l’exploitation, Desjardins Capital de risque
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Louis Roquet
Louis Roquet pense que la mobilisation des employés est essentielle au bon fonctionnement des entreprises. Selon lui, les gestionnaires ont beaucoup de pain sur la planche puisque les façons de faire ont beaucoup changé.
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Directrice générale, Tourisme Laval
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Andrée Courteau
La mission de Tourisme Laval est de servir ses membres, des entreprises oeuvrant dans le milieu touristique. Les employés sont près des clients et partagent leurs objectifs. La mobilisation est cruciale!
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